Pašvērtējums

Kādi ir personības pašnovērtējuma veidi psiholoģijā?

Kādi ir personības pašnovērtējuma veidi psiholoģijā?
Saturs
  1. Kas ir pašcieņa?
  2. Veidi un līmeņi
  3. Kā noteikt savu tipu?

Cilvēka pašapziņa attīstās sabiedrībā. Starppersonu mijiedarbībā notiek piespiedu sevis novērtējums.

Kas ir pašcieņa?

Dažādās situācijās cilvēks var sevi novērtēt atšķirīgi. Kad viņš ir apmierināts ar sevi. Citreiz subjektam var būt grūti uztraukties par savu rīcību un iesaistīties sevis šaustīšanā. Jūsu personības novērtējums notiek atkarībā no tā, kā cilvēks uztver personīgās stiprās un vājās puses. Persona nodod ārējai pasaulei uzskatu kopumu par sevi. Sociālās aktivitātes un pašapziņas pakāpe ietekmē noteiktas vietas iegūšanu sabiedrībā.

Tādējādi pašcieņa ir indivīda priekšstatu komplekss par sevi. Veidošana tiek veikta, pamatojoties uz savas personas salīdzināšanu ar citiem cilvēkiem. Cilvēks apzināti vai neapzināti novērtē sevi no pozīcijas: vai viņš ir tāds pats kā visi, vai viņš ir labāks vai sliktāks par pārējiem. Pašcieņa balstās uz nozīmīgām vērtībām konkrētai sabiedrībai noteiktā laika posmā. Bez tiem subjekts nevar apzināties sevi kā cieņas cienīgu personu. Kādreiz vīrietim bija svarīga prasmīga mazurkas spēle un zobena glabāšana. Mūsdienu pasaulē šīm īpašībām nav nozīmes, un tāpēc tās netiek novērtētas.

Pašvērtējums, kas ir daļa no cilvēka pašapziņas, ir stabils... Tas var mainīties, bet nav atkarīgs no situācijas attieksmes pret sevi. Gluži pretēji, korekcija notiek visbiežāk. Cilvēks, kuram ir zems viedoklis par savu personu, ilgu laiku nodarbosies ar paškritiku par kļūdu un uzskatīs sevi par neveiksminieku.Subjekts, kurš augstu vērtē savu personību, uzskatīs savu rīcību par pārpratumu un mēģinās ātri aizmirst šo pārpratumu.

Veidi un līmeņi

Cilvēka psiholoģiskās īpašības ir atkarīgas no indivīda spējas novērtēt savus spēkus, rīcību, rīcību un savas personiskās īpašības. Pašvērtējuma struktūra sastāv no kognitīvajiem (kognitīvajiem) un emocionālajiem komponentiem.

  • Pirmais veids ir balstīts uz sevis izzināšanu, viņu stiprās un vājās puses, spējas, prasmes un spējas. Sevis izzināšana atspoguļojas pašcieņas līmenī.
  • Emocionālā sastāvdaļa ir tieši saistīta ar dažādu personisko izpausmju uztveri. Subjekts var pieņemt vai neatbalstīt sevi, apstiprināt vai neatbalstīt savu rīcību, izrādīt mīlestību vai nepatiku pret savu personu, novērtēt sevi vai necienīt.

Kognitīvais līmenis ietekmē atbilstību, un otrais komponents ir vērsts uz iekšējā psiholoģiskā komforta aizsardzību.

Dažreiz pastāv plaisa starp reālo un ideālo pašcieņu.

Adekvāta

Ir cilvēki, kuri spēj reāli novērtēt savas personiskās īpašības. Viņi tos adekvāti korelē ar citu izvirzītajiem mērķiem un prasībām. Veselīgs pašvērtējums ceļ pašapziņu, veicina cieņas sajūtu un aizsargā cilvēku no pārkāpumiem un pašcieņu. Subjekts var kritiski uztvert savus principus un darbības. Viņš ir aktīvs, sabiedrisks un orientēts uz citu cilvēku un sevis izzināšanu sabiedrībā.

Persona, kas apzinās savas stiprās un vājās puses, spēj attīstīties un pilnveidoties. Atturīgs skatiens uz sevi palīdz viņam izvairīties no zemapziņas attieksmes pret savu pārākumu un ekskluzivitāti. Šāda persona var adekvāti izturēties pret sevi:

  • pareizi korelē savas vēlmes un spējas;
  • uzstādiet sev reālus mērķus;
  • reāli novērtēt konkrētas situācijas;
  • paredzēt savu darbību rezultātus;
  • paskatīties uz sevi kritiski no malas.

Izkropļots

Pašvērtējuma novirzes vienā vai otrā virzienā maldina cilvēku par sevi, deformē psihes iekšējās īpašības un samazina dzīves kvalitāti. Pašcieņas nepietiekamība var izpausties tā līmeņa nenovērtēšanā vai pārvērtēšanā.

Zema latiņa ir raksturīga nedrošiem cilvēkiem, kuriem ir trauksmains un iestrēdzis rakstura akcentēšanas veids. Viņi pārspīlē savas nepatikšanas, uzskata sevi par neveiksminiekiem. Zems pašvērtējums bloķē pašizglītību, jo subjekts, nepārliecinoties par savām spējām, baidās uzsākt pareizo biznesu un uzlabot zināšanas.

Cilvēkiem ar nenovērtētu pašnovērtējumu ir raksturīgas šādas īpašības:

  • atkarība no citu viedokļiem, vajadzība pēc viņu atbalsta;
  • neizlēmība, aizdomīgums un pārmērīga piesardzība;
  • nevēlēšanās skatīties sarunu biedra acīs;
  • pārmērīga paškritika;
  • agresija kā aizsardzība no ārpasaules;
  • ķildīgums, neaizsargātība un aizvainojums;
  • skaudība, sīkums un vēlme atriebties;
  • vēlme palikt nepamanītam;
  • paaugstināta prasība pret sevi un citiem cilvēkiem;
  • neuzticēšanās citiem;
  • vēlme novelt atbildību par savu rīcību uz citiem.

Gadās, ka citu zemais subjekta uzvedības novērtējums noved pie viņa pašcieņas pārvērtēšanas. Iekšējā ievainojamība izraisa vēlmi demonstrēt savu vēsumu. Paaugstināta pašcieņa mudina cilvēku tiekties vienmēr būt redzeslokā, dominēt visur un visā. Persona bieži ir atrauta no realitātes. Viņam ir izkropļots priekšstats par sevi, tāpēc viņš bieži jūtas vientuļš un neapmierināts ar sevi.

Paaugstināta pašcieņa rada negatīvu attieksmi pret sevis pilnveidošanu un pašizglītību... Jebkuras dzīves neveiksmes liek augstprātīgam cilvēkam neveiksmes iemeslus meklēt nevis sevī, bet gan apkārtējos.Galu galā ceļš uz pašattīstību viņiem ir slēgts uz visiem laikiem. Šādiem cilvēkiem parasti ir šādas īpašības:

  • savu spēku pārvērtēšana;
  • pārākuma komplekss, augstprātība un pasvītrota neatkarība;
  • neveiksmīgu darbību un rezultātu ignorēšana;
  • atteikšanās palīdzēt un atbalstīt tuviniekus;
  • tuvums, bailes parādīt citiem savu vājumu un neaizsargātību;
  • tieksme uz egoismu;
  • noraidoša attieksme pret citiem cilvēkiem;
  • nepamatotas prasības;
  • nespēja adekvāti uztvert kritiku savā adresē;
  • kāda cita viedokļa noraidīšana, kas nesakrīt ar viņu viedokli;
  • demonstratīva uzvedība, to īpašību izvirzīšana un darbību veikšana izrādei.

Nereti nespēja reāli novērtēt savas iespējas provocē neveiksmi, kas var novest pie neirotiskā stāvokļa un histēriskas uzvedības.

Jaukti

Dažreiz ir cilvēki ar jauktu tipu: nedaudz pārvērtēts un tajā pašā laikā nedaudz nenovērtēts pašvērtējums. Pašvērtējums vai pašvērtējuma pazemināšanās visbiežāk izpaužas atkarībā no situācijas un laika. Dažreiz cilvēks ir pārliecināts par sevi, un stundu vēlāk viņš jau ir vīlies savās spējās. Viņš var justies neērti par pieņemšanu darbā. Bet tas neliecina par viņa zemo pašvērtējumu.

Šādi cilvēki neuzņemas saistības, ja jūt, ka netiek galā ar noteikta veida darbību, taču arī sasniegumu latiņu nenolaidīs.

Kā noteikt savu tipu?

Ir dažādas metodes, kuru mērķis ir izmērīt cilvēka pašnovērtējumu. Ar viņu palīdzību jūs varat izveidot kvalitatīvu un kvantitatīvu raksturlielumu, izmērīt plaisu starp tiekšanās līmeni un pašnovērtējumu, tādējādi nosakot savu veidu. S. A. Budassi tehnika ir ļoti populāra. Priekšmetam tiek piedāvāts saraksts ar 48 jēdzieniem, kas apzīmē dažādas personības iezīmes. Respondents izvēlas 20 īpašības, kas atbilst viņa izpratnei par ideālo personību. Pēc tam vārdi tiek sakārtoti pēc to svarīguma.

Pirmkārt, subjekts uzraksta viņam vispiemērotākos jēdzienus, pēc tam nosaka mazāk pievilcīgās īpašības. Turpmākās darbības tiek veltītas pašam respondentam raksturīgo īpašību sakārtošanai. Tehnika ļauj atklāt cilvēka patieso priekšstatu par sevi un vēlmi pēc tā, par ko viņš vēlētos kļūt. Reālā sevis dabiskā nesakritība ar ideālo priekšstatu tiek uzskatīta par statistikas normu. Šo ideju neatbilstība ir intrapersonālu konfliktu avots un vienlaikus arī pašattīstības stimuls.

Tests "Novērtē sevi" ir populārs. Priekšmeti tiek aicināti izvēlēties pozitīvās un negatīvās īpašības no vārdu saraksta. Pēc tam jums ir jānovērtē sevi, jāizraksta indivīdam raksturīgie jēdzieni. Ar adekvātu pašnovērtējumu cilvēks vairākas pievilcīgas īpašības novieto skalas augšdaļā, fiksē vienu vai divas pozitīvas iezīmes apakšējā daļā vai tuvu vidum. Ja pašcieņa ir pārvērtēta, visas vēlamās īpašības tiek novietotas tikai skalas augšējā daļā.

Ar zemu sevis novērtējumu pozitīvās iezīmes tiek novietotas skalas vidū vai apakšējā daļā, neatkarīgi no negatīvo jēdzienu atrašanās vietas.

bez komentāriem

Mode

Skaistums

Māja